Esta prueba de seis meses permitirá a los pintores de cuarenta y cinco empresas de todo el país trabajar un día menos por semana por el mismo salario.
Alemania pondrá en vigor un programa de seis meses en el que la semana laboral se reducirá a cuatro días, en un intento por aliviar una escasez crónica de trabajo duro.
Este cheque permitirá a los trabajadores de cuarenta y cinco empresas de todo el país trabajar un día menos por semana por el mismo salario.
La iniciativa, que tiene en cuenta a las empresas cuyo trabajo se puede adaptar a una semana más corta, está dirigida por la empresa de consultoría de control «Intraprenör» con sede en Berlín y cuenta con el apoyo de la organización sin fines de lucro «4 Day Week Global» (4DWG).
Según la Cámara de Comercio e Industria (DIHK), en noviembre, parte de todas las empresas tuvieron dificultades para cubrir las vacantes, lo que provocó que el país perdiera más de 90 mil millones de euros (más del 2% del PIB alemán).
Los defensores de una semana laboral más corta esperan que correr cuatro días a la semana los haga más felices y productivos en un momento en que Alemania enfrenta una desaceleración de la expansión de la productividad y una escasez de trabajo duro.
Una encuesta de Forsa indica que al 71% de los trabajadores le gustaría trabajar sólo cuatro días a la semana y en las empresas, más de dos de cada tres empresas de media esta acción.
Después de alcanzar un máximo histórico de 105,20 emisiones porcentuales en noviembre de 2017, la productividad de Alemania ha ido cayendo constantemente y, según datos del Deutsche Bundesbank, sigue siendo superior a la de otras economías primarias europeas.
En noviembre de 2023, los últimos datos disponibles, la productividad cayó a 95,80 números desde 96,79 números el mes pasado.
Según los defensores de la semana laboral de cuatro días y el máximo personal que ya la ha intentado, correr un día menos a la semana aumentaría el bienestar y la motivación del personal, haciéndolos más productivos.
Trabajar menos horas por semana también puede convencer a aquellos que no quieren trabajar una semana completa para que ingresen a la fuerza laboral, ayudando a aliviar la escasez de trabajo duro existente que afecta a los países industrializados de todo el mundo.