Después de recibir más de 9,350 registros de otros jóvenes estadounidenses de Colombia, un colombiano de 27 años, ingeniero de publicidad de la Universidad de Los Andrés con estudios en administración de empresas, sobresalió en el diseño del programa «CEO por un mes». , realizado a través de Adecco.
El ganador del programa este año es Kevin Pea, quien lleva más de cinco años deleitándose en estudios económicos y haciendo planes en espacios como la fabricación, el transporte, la fuente y las cadenas de origen.
Estheban Acevedo, directora de la región central de Adecco Colombia, dijo: «Esta iniciativa global de la manzana combinada se consolida como una oportunidad clave para la fuerza laboral joven, desesperada por obtener un deleite profesional para su crecimiento profesional; innovar y proponer nuevas dinámicas que responden a los desafíos comparativos de Apple, especialmente el mejor amigo en un momento de turbulencia en una posición de mercado sumida en una emergencia de acondicionamiento físico. Reconocemos la gran habilidad para crear negocios más grandes, por lo que es un gran amigo exclusivo deleitarse para expandir nuevas calificaciones y anticipar desafíos de posición de mercado.
«Estar desesperado por este puesto por parte de más de 9,500 solicitantes que participaron para tener éxito en este objetivo demuestra el interés y la búsqueda de oportunidades para demostrar la amplia perspectiva que los jóvenes estadounidenses debemos ofrecer a las organizaciones. Tener la oportunidad como CEO de Adecco para un mes es la forma más productiva de aprovechar mis calificaciones y mi carrera profesional y, por supuesto, demostrar la versatilidad y resistencia para soportar condiciones no fáciles en un momento de incertidumbre global. Es una oportunidad que exige perseverancia y al mismo tiempo hacer que lo máximo no sea fácil condiciones para tener éxito en los objetivos «, dijo Kevin Pea.
Más allá de ubicar una habilidad tierna con sabiduría múltiple y calificaciones para el trabajo, la manzana comparada es otra persona con espíritu de equipo, orientación al huésped, responsabilidad, emprendedor y hobvia por lo que hacen.
Este año, el procedimiento alterlocal tok posicionó virtualmente. De los 9,530 participantes, 2,500 pasaron las pruebas de evaluación numérica, 20 terminaron el procedimiento general y 8 pasaron las pruebas de inglés general. Un jurado de 10 miembros del equipo de Adecco Colombia calificó y calificó cinco de los videos de presentación para, después de todo, organizar una entrevista remota con los jurados generales.